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A procura de emprego é uma maratona, não um sprint

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​São cada vez menos os profissionais qualificados que existem, o que faz com que a corrida pelo talento esteja mais associada às empresas do que propriamente aos candidatos! Ainda assim, a corrida para os empregos mais atraentes continua a ser intensa.

A necessidade de superar um campo cheio de candidatos, vai fazer com que encontre ainda mais motivação para ganhar vantagem na corrida pelo emprego dos seus sonhos.

Está preparado?

Embora existam períodos do ano em que a maioria dos candidatos a emprego diminuem a procura, o mesmo não pode ser dito para as empresas de hoje em dia. É verdade que nos últimos anos muitos empregadores afastaram-se do tradicional processo de recrutamento cíclico para um processo mais sob demanda. Isto significa que as empresas estão sempre à procura de grandes talentos. Então, aproveite esta chance e quando a sua competição estiver a descansar, para continuar a corrida.

Estar atento à era digital torna-se indispensável nos dias de hoje. Os profissionais de recursos humanos, recrutadores e colaboradores estão todos online, principalmente no LinkedIn, onde tentam preencher a falta de talento nas empresas. Naturalmente, os perfis de má qualidade no LinkedIn que não correspondem a um currículo cuidado são deixados de lado.

Lembre-se de manter o seu perfil de LinkedIn consistente com o seu currículo, pois muitas vezes as empresas verificam tanto o seu currículo offline como no seu perfil de LinkedIn antes de decidirem entrevistá-lo ou contratá-lo.

Provavelmente nós vamos precisar de ajuda ou de um boost durante um período que pode ser considerado de tédio. Não tenha medo de nos passar o bastão na forma de seu currículo. Leva apenas alguns passos fáceis, entre em contacto connosco ainda hoje!

As nossas agências de recrutamento têm uma extensa rede de possíveis empregadores, com os nossos consultores especializados que são capazes de combinar o seu perfil com uma oportunidade de emprego mais adequada do que você pode manter.

Se é inflexível em competir sozinho (o que não é aconselhável), ative alertas de trabalho em diferentes mecanismos de procura de emprego e classificados de emprego para garantir que não fica atrás de nenhuma oportunidade.

Mas enquanto é alertado para várias ofertas de emprego, lembre-se de ficar sempre focado ao candidatar-se apenas a vagas da sua short-list. Dessa forma, vai manter a linha de chegada à vista e não se desviará do curso.

Mantenha estes simples passos na sua mente e mantenha o foco em ganhar a corrida para o seu emprego de sonho.

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